天才一秒记住【舞会小说网】地址：https://www.whwtrl.com
（1）从革心做起
常言道：革新首在“革心”
，创新首先要解开心灵，不“开心”
就无法创新。
首先须知：创新是有心人的杰作。
创新并非指无中生有，而是有心人将知识与事物重组，将其制成有新功能的物品。
其次，不要怕变，要有“善变”
之心。
有变动才有进步，“以不变应万变”
的做法将为万变所摧毁。
再者，应塑造关爱他人的温馨环境。
创新并非来自批评，批评会激起抗拒，人们永远分不清“对事对人”
，批评只有碍事，一旦引起当事人心理反抗，任何的良策，都无法激起对方的共鸣。
此外，应鼓励大家找事做，切勿等事做，并以做小事为荣。
最后，我们应更加重视专业与功能权力，而不以地位职权作为判断事务的依据。
创新并非无中生有，它来自“熟能生巧”
，只有务本才能圆熟，圆熟就可求变化进而创新。
但仅仅务本仍是不够的，还必须力行，经过无数的演练才能敲开圆熟的窍门。
到此境界，创新不求自得。
（2）以策略思考创新
策略思考最重要的内涵即是“平常心”
。
有时形势虽紧急，我们解决问题却不能采取头痛医头的态度，而应暂把得失成败弃之一旁，才能找出更多的途径。
缺乏“平常心”
常会导致视野狭隘，有平常心，思虑才能周全而深远。
其次，策略思考强调的是创新精神与弹性。
策略思考的条件即是向现状挑战，突破当前的束缚与限制，保持弹性，以“如果……则”
的形式来探讨各种解决方案。
诚然，策略思考并不要求十全十美的对策，而只是求得可行方案。
再者，策略思考以追根究底的态度，从基础“原点”
考虑革新措施。
策略思考不要求面面俱到，它只掌握关键性的问题。
若能培养整体性的策略思考，革新就可抓准方向，提出创新措施。
但要使策略思考落实到现况上，必须在观念、态度及行动上相配合。
在观念上，革新总是会遭受守成者的反对，这些绊脚石就是推动革新必须要克服的课题。
限制并非不可突破，重要的是“凌空”
看问题避免掉进“当局者迷”
的陷阱，只要肯向限制挑战，创新的活力就会滚滚而来。
策略思考不是空谈，它最大的特点就是“行动导向”
，它要求规划、执行、考核的配合，任何革新方案都要有前瞻性的理想与方案，及行动。
本章未完，请点击下一章继续阅读！若浏览器显示没有新章节了，请尝试点击右上角↗️或右下角↘️的菜单，退出阅读模式即可，谢谢！