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第七章 总裁就是勤杂工(第1页)

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第七章总裁就是勤杂工

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在一次新闻发布会上,美国思科系统公司总裁钱伯斯接受了记者的采访。

记者问:“总裁先生,作为公司的总裁,您对公司的业务应该非常了解,您能跟我们谈谈贵公司的主要业务吗?”

钱伯斯摇了摇头,说:“对不起,这要问一问我的业务经理才知道,对于公司业务方面的知识,我几乎是一窍不通!”

接下来,记者又问:“总裁先生,您一定是一位销售方面的专家,我很想听您谈一谈,贵公司在销售方面有哪些秘诀,您不介意吧?”

钱伯斯还是摇了摇头,说:“对不起,这得问一问我的销售经理才知道,对于销售方面的知识,我完全是一片空白!”

记者不甘心地再次问道:“总裁先生,那您肯定是一位出色的管理专家,要不,您就给我们谈一谈管理方面的知识吧!”

钱伯斯依然摇了摇头,说:“对不起,这个问题得问问公司的副总裁才行,因为只有他才是管理方面的专家!”

记者们听了面面相觑,总裁先生怎么什么也不知道呀!

就在这时,钱伯斯坦率地说:“大家可能会觉得奇怪,作为公司的总裁,怎么可能什么也不知道呢?我现在就来告诉大家,我确实什么也不知道!”

记者们争先恐后地问:“那么,您每天的具体工作是什么?”

钱伯斯说:“我的具体工作可多了,每天下午,我得去幼儿园给单身的业务经理接孩子,有时还得去药店给销售经理买胃药,或许又得给公司里的哪位员工准备生日蛋糕了,就是到了深夜,也有忙不完的事,比如给还在加班的副总裁煮夜宵!”

钱伯斯刚说完,会场上便传来一片唏嘘之声。

人们小声地议论说:“这哪是总裁呀,完全是一个勤杂工嘛!”

钱伯斯突然拍起了巴掌,说:“你说得对,我就是一个勤杂工!

并且还是这个世界上最出色的勤杂工!

我可以不懂技术,不懂管理,不懂公司里的任何事情,但我不能不懂得如何照顾我的属下,我的员工!

作为公司的总裁,只要做好了勤杂工,那么成功就非他莫属了!”

点评:能照顾好属下和员工的总裁是个好总裁;能把属下的勤杂工做好的总裁是个出色的总裁。



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