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他们看到野马在草原上吃草,就请野马当裁判。
野马说:“好啊,你们谁先跑到那边的山脚下,就是谁的本领大。”
梅花鹿听到了,撒开腿就跑,一会儿就跑到了。
猴子一蹦一跳的,怎么也赶不上。
这回猴子也不服气了,他们就吵了起来。
这时候,老熊来了,想了一想说:“你们还是再比一次吧,我来当裁判员。
你们看,小河对岸有棵桃树,谁先摘到桃子,就是谁的本领大。”
梅花鹿和小猴子同意了。
一开始梅花鹿跑得可快了,轻轻一跳就越过了小河,向桃树跑去。
猴子在后面一蹦一跳的,好不容易才跑到小河边,可是它过不了河,只能干着急。
梅花鹿呢?早就站在了桃树下,可是桃树长得很高,它伸长脖子,可是怎么也摘不到桃子。
猴子见自己过不了河,梅花鹿过了河却摘不到桃子,就喊了起来:“梅花鹿,你快回来,你背着我过河,咱们一起去摘桃子。”
梅花鹿觉得有道理,他赶紧往回跑,驮着猴子跳过了河,飞快地向桃树跑去。
他们来到桃树下,猴子轻轻一跳,就从梅花鹿的背上跳到了桃树上。
它攀着树枝,很快就摘到了桃子。
猴子和梅花鹿把桃子交给了老熊。
老熊笑眯眯地说:“现在你明白了吧,你们两个都有本领,每个人都有自己的长处,但是一个人的力量是有限的,要是能合作,发挥各自的长处,本领就更大了,这样才能更好地完成任务。”
猴子和梅花鹿之所以在计较后争吵起来,表面是不服气,实质上是没有看到自己的优点和长处,对自己不自信。
富爸爸的情商哲学:
其实,一个做任何事情都懂得与别人合作的人,他才是一个真正自信的人。
因为,一个真正自信的人才愿意承认自己有些方面是不足的,他们会会觉得自己需要他们学习,能够强烈的意识到需要与人合作的互补性,也能够充分的看到别人的价值。
那些能够充分看到别人价值的人,自己就是最有价值的人。
4在合作中取长补短
“合作对个人有什么好处呢?”
布莱恩先生问道。
“合作的力量可大了,最大受益者应该是团队吧。”
吉姆说。
“合作能增强一个人的责任感。”
约翰说。
“合作能让一个人跟着团队共同成长。”
卡卡说道。
“合作中,我学到了很多东西,能让我取长补短。”
约翰说。
布莱恩先生继续讲着:“人们常说的优势互补,可以适用于人际关系网的构造。
本来,你有这方面的优势,在另一方面可能存在不足。
打个简单的比方,你会著书立说,但你未必在社会生活的各个方面样样精通,那么,你不精通的领域,或者你根本不懂得的领域,就需要有在那些方面精通的人的帮助。
懂得协作的人,都懂得利用别人优势来弥补自己短处的人。”
“利用”
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